Les articles
- 21 décembre 2020
Indemnité compensatrice de la hausse de la CSG : actualisation
Depuis le 1er janvier 2018, la feuille de paye, des fonctionnaires et agents non-titulaires de l’État, comporte une nouvelle ligne correspondant à l’indemnité compensatrice de la hausse de la contribution sociale généralisée dans la fonction publique. En effet, comme vous le savez, Emmanuel (...)
- 5 novembre 2020
Propositions CGT de nouveaux barèmes de la filière sociale
Le 9 octobre 2020, une rencontre a eu lieu entre les représentants du personnel des ASS et des CTSS, et SRH2 - SRH3 du Secrétariat Général, pour une présentation du nouveau régime indemnitaire de la filière sociale au MEFR. Lire le Compte-rendu de cette rencontre. En l’état actuel de la (...)
- 22 octobre 2020
Le régime indemnitaire de la filière sociale au MEFR
Ce 9 octobre 2020, une rencontre a eu lieu entre les représentants du personnel des ASS et des CTSS, et SRH2 - SRH3 du Secrétariat Général, pour une présentation du nouveau régime indemnitaire de la filière sociale au MEFR. Elle est la réponse à l’obligation pour l’administration de réviser (...)
- 24 juillet 2020
Les salaires dans la fonction publique de l’État
En 2018, tous statuts civils confondus, le salaire net moyen baisse de 1,2 % en euros constants Une étude de l’INSEE (Insee Première No 1810 Paru le : 21/07/2020 ) nous indique que le salaire mensuel moyen des agents de l’Etat a perdu 1,2 % de pouvoir d’achat en 2018. Les catégories (...)
- 3 juillet 2020
10 ans, ça suffit ! L’urgence est à la revalorisation du point !
La crise sanitaire a souligné le rôle essentiel des services publics et l’engagement sans faille des agent.es publics au service de l’intérêt général, des conditions de vie et de la santé de la population. Avec le gel interminable de la valeur du point d’indice et le démantèlement des (...)
- 30 octobre 2019
Frais de déplacement : enfin une revalorisation
La CGT Fonction publique a obtenu que les taux de nuitées et les indemnités kilométriques soient enfin revalorisées en 2019. Après 15 ans sans évolution ! La CGT avait bien sûr insisté sur l’attente forte des personnels d’une revalorisation significative de l’ensemble des indemnités de (...)
- 24 octobre 2019
Garantie Individuelle de Pouvoir d’Achat- GIPA 2019
Le décret n° 2008-539 modifié et l’arrêté permettant le versement de la GIPA (Garantie Individuelle de Pouvoir d’Achat) en 2019 ont été publiés le 8 octobre 2019. Pour rappel, la GIPA peut être attribuée : • aux fonctionnaires, magistrats, militaires ou personnels des cultes d’Alsace et (...)
- 8 octobre 2019
Conditions de rémunération d’un fonctionnaire en décharge syndicale totale
Le fonctionnaire de l’État qui bénéficie d’une décharge totale de service pour l’exercice d’un mandat syndical a droit, durant l’exercice de ce mandat, que lui soit maintenu le bénéfice du traitement indiciaire attaché à l’emploi qu’il occupait avant d’en être déchargé pour exercer son mandat, (...)
- 26 février 2019
Les effets du PPCR en 2019
Le protocole Ppcr (« Parcours professionnels, carrières et rémunérations ») a été mis en place par l’ancienne majorité en 2016. Il a pour objectif la reconnaissance de l’engagement des fonctionnaires en revalorisant leurs grilles indiciaires sur plusieurs années et en améliorant leurs (...)
- 22 janvier 2019
L’augmentation du point d’indice, c’est mieux que les heures sup !
L’augmentation du point d’indice est indispensable pour répondre à la chute du pouvoir d’achat des fonctionnaires ! L’augmentation de la valeur du point, c’est plus juste, c’est mieux pour les finances publiques et pour le pouvoir d’achat des agents ! Après les annonces du président de la (...)
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Depuis 1946, le syndicat CGT d'administration centrale et des services du Premier ministre oeuvre avec les agents pour défendre leurs revendications. Au quotidien, le syndicat s'investit à leurs côtés pour la défense de leurs droits, de leurs missions mais aussi pour de nouvelles conquêtes sociales.
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