Actualité CGT

Les articles

7 mai 2024

Intelligence artificielle – Quel avenir pour le travail qualifié ?

Temps de lecture : < 1 minute A la suite de notre journée d’étude sur l’intelligence artificielle, nous vous proposons un petit récapitulatif de nos échanges et réflexions concernant l’impact de l’intelligence artificielle sur l’organisation syndicale et sur le travail. #IA @CGTCadresTechs (…)

7 mai 2024

Le 27 mai, travailleur·se·s du public et du privé, soyons nombreuses et nombreux au village olympique revendicatif !

RAPPEL - RAPPEL - RAPPEL - RAPPEL - RAPPEL Travailleur·se·s du public et du privé, nos droits et conquis sont violemment attaqués au nom de l'organisation des Jeux Olympiques et Paralympiques 2024. Entre dégradation de nos conditions de travail et dérèglementation de nos droits, gouvernement (…)

7 mai 2024

Non au « Choc des savoirs », journée nationale de mobilisation le samedi 25 mai pour l’École publique !

Nos organisations sont mobilisées contre le « Choc des savoirs » depuis plusieurs mois. Nous dénonçons cet ensemble de mesures, du premier degré au second degré, qui dessine les contours d'un modèle d'École passéiste et conservateur. Il vise à généraliser le tri des élèves dès le plus jeune âge, (…)

6 mai 2024

Nous ne nous tairons pas !

Même si cela déplait à celles et ceux qui gouvernent et veulent éteindre l'esprit des lumières, nous ne nous tairons pas ! Force est de constater que les libertés syndicales, associatives et politiques sont plus que menacées aujourd'hui, en France et ailleurs. Les attaques se multiplient : (…)

6 mai 2024

Le Fonction publique n°338

Le Fonction publique n°338Lire plus de publications sur Calaméo ÉDITO ACTUALITÉ 1er mai Santé au travail INTERNATIONAL Contre une démocratie bâillonnée, défendons les libertés publiques MISSION Frontex échange avec la CGT des douanes SERVICE PUBLIC Les lanceurs d'alerte dans la Fonction publique (…)

6 mai 2024

IDAHOT 17 mai 2024 - Journée internationale de lutte contre les LGBTQIphobies, lutte pour l’égalité et contre les discriminations

En 2024, selon le baromètre L'Autre Cercle - IFOP 2024, 28% des personnes LGBT+ déclarent avoir été victimes d'au moins une agression LGBTphobe au travail. 6 personnes sur 10 sont, aujourd'hui, visibles au travail (progression de +10% par rapport à 2018) mais 1 personne LGBT+ sur 2 (49 %) (…)

4 mai 2024

Rencontre de l’administration territoriale de l’État Une vaste blague, un faux-débat... En bref, parlons langue de bois !!!

Le ministre de l'Intérieur a lancé, par une instruction du 2 avril 2024 adressée aux préfet.es de départements, une énième opération de communication visant à simuler un dialogue ou une concertation : les « rencontres de l'administration territoriale de l'État (ATE) ». Officiellement, ces (…)

3 mai 2024

Casse de l’assurance chômage, l’insécurité généralisée !

Depuis 2017, l'assurance chômage a été réformée à trois reprises. Une nouvelle réforme est annoncée. À travers ces attaques répétées, c'est le droit de toutes et tous à vivre et travailler dignement qui est remis en cause. Le gouvernement tape dans les poches des pauvres pour ne pas augmenter (…)

3 mai 2024

Décret du 2 mai 2024 relatif au versement du « forfait mobilités durables » dans la fonction publique de l’Etat

Vous avez ci-joint, le décret n° 2024-406 du 2 mai 2024 modifiant le décret n° 2020-543 du 9 mai 2020 relatif au versement du « forfait mobilités durables » dans la fonction publique de l'Etat - Frais de déplacements / une, juridique

2 mai 2024

Tribune - Que ce gouvernement cesse le « contrôle-bashing » !

Tribune publiée sur Mediapart le 1er mai 2024 La crise du monde agricole est l'occasion pour le gouvernement et les organisations patronales de resservir un discours anti-contrôles et anti-normes aussi démagogique que délétère, qui font peser un risque important de violences à l'encontre des (…)